CEO 의 자질.

Steve Jobs for Fortune magazine by tsevis

CEO에게 꼭 필요한 자질이 무엇인지 생각해본 하루다.

만약 당신의 프로젝트를 혼자서 다 하는 1인 기업의 CEO 라면, 또는 정말 천재적인 능력을 지녔다면 지금 적어내려가는 CEO 의 자질은 필요 없을지도 모른다. 하지만, 세상 대부분의 일은 그렇지 않기에 다음의 자질은 반드시 필요한 덕목이라고 본다.

당연한 이야기겠지만 CEO는 해당 분야의 인재를 알아볼줄 알아야 한다. 세상의 모든 일은 사람에서 시작하고 사람에서 끝나기에 좋은 인재를 알아보는것은 너무나도 중요하다.

CEO 는 알아본 훌륭한 인재를 자기와 함께 할 수 있도록 만들 수 있어야 한다. 인재를 알아보지만 자신과 함께 하지 않는다면 그 무슨 소용인가.

CEO 는 훌륭한 인재를 알아보고 자기와 함께 할 수 있게 만들었다면 이제 그를 완전히 믿어줄 차례다. 당신의 인사이트를 말해주되 강요하지 마라. 그렇다면 당신의 훌륭한 인재는 자신의 능력을 200% 발휘할 수 있을것이다.

하지만, 훌륭한 인재를 알아볼 수 있는 훌륭한 눈도 없고, 운좋게 찾아다고 하더라도 나와 함께 할 수 있도록 할 자신도 없다. 그럼에도 불구하고 막상 내가 CEO 가 되어, 직원을 채용하고, 프로젝트를 만들고, 돈이 들어가고, 그러다보면 그 직원이 나와 다른 생각으로 일을 처리할때 그 직원을 100% 믿어 줄수 없겠지.

그렇게 하기가 정말 쉽지 않겠지.